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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
全部 房产开发 建筑规划设计 建筑工程 房产经纪/中介 物业/商业中心 装修装饰 建材
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重庆贩淘车汽车服务 50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递

人事经理 ￥8~20K/月 (3-4K/月) 南岸区-南岸周边 经验不限 今天

月薪：￥8~20K/月（底薪+提成）
底薪：3-4K/月

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重庆贩淘车汽车服务

人事经理

  • （底薪：3-4K/月+提成） ￥8~20K/月
  • 南岸区-南岸周边
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 交通运输/物流/快递
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 提供餐补 生日礼金 交通补助 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责：
无责底薪3000+提成

不抗拒打电话

喜欢聊天

无经验也可以

人事专员/招聘专员 ￥4~8K/月 南岸区-南坪 经验不限 本月

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重庆贩淘车汽车服务

人事专员/招聘专员

  • ￥4~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限
  • 招聘专员
  • 交通运输/物流/快递
  • 不限
  • 年龄不限
  • 10人

五险 交通补助 绩效奖金 零食下午茶 定期团建 专业培训 全勤 9:00-17:30

岗位职责：
工作职责：

1、公司提供平台资源招聘司机，电话邀约到公司面谈。

工作时间：

 9：00—17:30   

薪资结构：

 底薪3000＋提成＋奖励+社保

福利待遇:

周末单休，法定节假日享受带薪休假，不定期组织公司团建和优秀员工外出度假等；

人事招聘专员 ￥3~6K/月 南岸区-南岸周边 经验不限 本月

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重庆贩淘车汽车服务

人事招聘专员

  • ￥3~6K/月
  • 南岸区-南岸周边
  • 不限（可接受应届生）
  • 电话客服
  • 交通运输/物流/快递
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 3人

提供餐补 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 定期团建 专业培训

岗位职责：
1:配合团队维护老客户及开发新客户

2:不需要自己找资源，销售模式简单，容易上手，老同事一对一教，氛围好，互帮互助。

3:只负责邀约，面谈，公司安排售后服务。

岗位一

人事招聘专员，负责电话呼出 邀约 薪资4000+

岗位二

销售顾问薪资8000＋ 上不封顶

上班时间：早上9点一17：30

玖拾捌号商贸 50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网

人事 ￥6~11K/月 (2.1-3K/月) 九龙坡区-杨家坪 经验不限 今天

月薪：￥6~11K/月（底薪+提成）
底薪：2.1-3K/月

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玖拾捌号商贸

人事

  • （底薪：2.1-3K/月+提成） ￥6~11K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 40以下
  • 5人
岗位职责：
公司招聘人事专员

工作内容：招聘网约车驾驶员

要求：22-40周岁，踏实认真，头脑灵活，有良好的沟通能力

上班时间：早9.30—晚6.00，午休2小时，单休

薪资：2500底薪200交通补贴300全勤，加提成加奖励

福利：5险

人事 ￥4~8K/月 (2.5-3K/月) 九龙坡区-杨家坪 经验不限 本月

月薪：￥4~8K/月（底薪+提成）
底薪：2.5-3K/月

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玖拾捌号商贸

人事

  • （底薪：2.5-3K/月+提成） ￥4~8K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 40以下
  • 5人

五险 交通补助 带薪年假 绩效奖金 专业培训 定期团建

岗位职责：
公司招聘人事专员

工作内容：招聘网约车驾驶员

要求：22-40周岁，踏实认真，头脑灵活，有良好的沟通能力

上班时间：早9.30—晚6.00，午休2小时，单休

薪资：2500底薪200交通补贴300全勤，加提成加奖励

福利：5险

人事 ￥4~8K/月 (2.5-3K/月) 九龙坡区-杨家坪 经验不限 今天

月薪：￥4~8K/月（底薪+提成）
底薪：2.5-3K/月

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玖拾捌号商贸

人事

  • （底薪：2.5-3K/月+提成） ￥4~8K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 40以下
  • 5人

五险 交通补助 带薪年假 绩效奖金 专业培训 定期团建

岗位职责：
公司招聘人事专员

工作内容：招聘网约车驾驶员

要求：22-40周岁，踏实认真，头脑灵活，有良好的沟通能力

上班时间：早9.30—晚6.00，午休2小时，单休

薪资：2500底薪200交通补贴300全勤，加提成加奖励

福利：5险

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重庆迈盾律师事务所 51-100人 | 民营 | 法律服务

人事主管 ￥5~8K/月 江北区-五里店 经验≥3年 今天

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重庆迈盾律师事务所

人事主管

  • ￥5~8K/月
  • 江北区-五里店
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 法律服务
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 生育补贴 节日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司人员招聘、培训等相关管理工作。

2、负责公司内部人才盘点及人才管理体系建立工作。

3、负责公司招聘体系搭建工作。

4、负责处理各项员工关系事务：办理员工入职、离职、调岗、升职、加薪等面谈。

5、负责劳动合同的签订、续订、变更、解除/终止，参与解除劳动合同谈判。

6、各类劳动争议、员工违纪、辞退等劳动关系类事项处理，

7. 建立员工沟通渠道，构建员工关怀方式，帮助员工解答劳动法规、政策、人事管理制度等相关问题。

8、领导交办的其他工作。

任职要求：

1、熟悉国家及相关劳动人事政策规定，熟悉现代企业人力资源管理实务。

2、专科及以上学历，人力资源至少三...

人事助理 ￥4~6K/月 江北区-五里店 经验≥1年 今天

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重庆迈盾律师事务所

人事助理

  • ￥4~6K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 法律服务
  • 大专
  • 24以下
  • 人力资源管理,工商管理,劳动关系,行政管理
  • 2人

五险 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金 年度旅游

岗位职责：
主要工作职责：

1、签订劳动合同，人事档案管理；

2、办理社保，日常报销；

3、公司日常考勤； 

4、办理人员入离职手续；

5、负责职位发布，简历刷新，面试邀约，协助上级进行人员面试； 

6、协助公司行政处理一些公司事情。

任职要求：

1、有关招聘面试相关经验；

2、有一定的文字功底，熟练操作office办公软件；

3、语言表达能力强；

4、好学、主动、做事认真严谨，责任心强，善与人沟通，有亲和力；

5、有责任心

人事行政 ￥4~6K/月 江北区-五里店 经验≥1年 今天

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重庆迈盾律师事务所

人事行政

  • ￥4~6K/月
  • 江北区-五里店
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 法律服务
  • 大专
  • 30以下
  • 2人

五险 零食下午茶 定期团建 专业培训 带薪年假 工龄工资 8:40-18:00

岗位职责：
综合人事岗位，免费带薪培训学习劳动法、劳动合同法，学到就是赚到哟，提升自我的一个核心竞争力，让你跳出这个平台，也能同样拿高薪的岗位，晋升通道也很宽阔，详情我们多聊聊细节哟!!!!

也招聘综合人事主管，主管经验2-3年，抗压能力强的！

老板很大方，只要有能力，薪资无限可能，涨薪一个月两次都可以！！

1、主要负责公司招聘工作，包括、发布招聘信息收集资料、筛选等，按照公司招聘管理流程、岗位职责、任职要求组织招聘工作，做好简历甄选，安排等工作;

2、负责公司人员的入职、任免、考勤、差假、奖惩、离职等人事工作的办理，建立健全员工档案管理;

3、负责统计员工每月考勤，并准确计算员工工资编制工资统计报表...

重庆中际新能源科技 101-500人 | 民营 | 新能源

项目公司副总经理 ￥8~15K/月 永川区-双石镇 经验≥5年 本月

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重庆中际新能源科技

项目公司副总经理

  • ￥8~15K/月
  • 永川区-双石镇
  • 5年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 新能源
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

排班轮休 朝九晚六 白班 五险 包三餐 包工作餐 免费包住 定期团建

岗位职责：
岗位职责：

1、负责对项目公司实施全过程、全面管理，组织制定项目公司的各项管理制度。

2、负责监督、管理安全部、调度部、现场部的工作实施。

3、强化现场文明安全运输，及时发现和妥善处理突发性事件。

4、严格财务制度，建立成本控制体系，加强成本管理，搞好经济分析与核算。

5、保证合同履行和项目目标的实现。

6、督促运输运费用的结算、挂账及支付。

7、开展市场调查，主动收集运输信息。

8、组织、协调各部门开展工作。

任职资格:

1、有物流、管理、财务等专业知识底蕴，有物流公司、新能源车企或能源领域相关公司3年以上同岗位管理工作经验；

2、5年以上物流行业工作经验，了解国内物流市场，熟悉国家物流政策...

平台软件工程师 ￥7~14K/月 永川区-双石镇 经验≥5年 本月

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重庆中际新能源科技

平台软件工程师

  • ￥7~14K/月
  • 永川区-双石镇
  • 5年及以上
  • IT技术经理
  • 新能源
  • 本科
  • 55以下
  • 1人

免费包住 提供食堂

岗位职责：
岗位职责：

1.参与平台系统技术与产品规划设计、前瞻技术研究与应用技术研发。

2.参与项目交付，按数据治理保障、业务模型应用、业务协同为目标，设计及优化软件系统技术架构。

3.负责产品研发过程管理，跟进和监控系统平台研发中的进展，及时上报研发中出现任何偏差的环节。

4.负责对接客户，解答项目的技术难题和疑惑，对比分析行业内外优秀的系统设计思路与方案。

5.负责对接系统开发商，保证平台系统的正常运营。


任职要求：

1.全日制本科及以上学历，电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、光电信息科学与工程、电子信息科学与技术、计算机科学与技术、软件工程、自动化、电子信息类、计算机类和自...

行政人事经理 ￥8~10K/月 南岸区-南坪 经验≥5年 本月

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重庆中际新能源科技

行政人事经理

  • ￥8~10K/月
  • 南岸区-南坪
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 新能源
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 带薪年假

岗位职责：
任职要求：（目前公司处于发展阶段执行单休制度，看清楚再投递！）

1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；

2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度；

3、做好相应的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；

4、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出）， 经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置；

5、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；

6、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使...

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如来建筑 51-100人 | 其他 | 建筑工程

人事招聘经理 ￥6~10K/月 沙坪坝区-大学城 经验≥8年 15:18

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如来建筑

人事招聘经理

  • ￥6~10K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 8年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
教育和专业背景。通常要求具备人力资源相关专业背景，大专以上学历。

工作经验：要求具有至少八年以上的人力资源或招聘经验。

技能要求：需要熟悉人力资源的六大模块，并能熟练运用。包括但不限于员工关系、招聘、培训、绩效管理和薪酬福利等。

资格证书：可能需要具备心理学知识或相关的职业资格证书。

个人素质：需要具备良好的沟通、团队合作、问题解决和执行力强。

服务意识：需要积极乐观，具有较强的服务意识强。

薪资面议，五险。

联系人：兰先生 

中威保 1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心

行政人事经理 ￥5~7K/月 渝北区-渝北周边 经验≥3年 今天

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中威保

行政人事经理

  • ￥5~7K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 专业培训 带薪年假

岗位职责：
一、任职要求

（一）学历要求：本科以上学历，人力资源管理专业者优先；

（二）资历要求：3年以上人力资源管理岗位工作经验；

（三）素质要求：

1、具有较强的统筹协调能力及强有力的执行能力

2、具有较好的沟通能力及文字写作能力

3、具有较强的培训能力及谈判能力

二、主要岗位职责：

1、负责人事部的团队建设及日常管理工作。

2、 全面落实人力资源管理的各项职能（熟悉人力资源各板块的工作）；

3、负责各项制度及流程的拟定、优化升级及员工培训工作；

4、负责薪酬绩效考核方案的制定及落地实施。

5、负责办公室人员的招聘工作。

6、负责员工关系处理及调解工作。

重庆宏广机电工程 51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工

行政人力经理 ￥8~10K/月 九龙坡区-含谷 经验≥8年 今天

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重庆宏广机电工程

行政人力经理

  • ￥8~10K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 43以下
  • 1人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、全面统筹规划人力资源开发，行政管理及战略管理，拟定人力资源规划方案、并监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理体系，行政管理体系，指导设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度及行政管理制度；

3、负责指导工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出合理改进方案；

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，并擅长各类中高端人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；

5、负责设计职能部门及运营部门的绩效考核管理体系与方案，并推行实施；

6、建立员工激励机制，...

招聘主管/经理 ￥6~8.5K/月 九龙坡区-含谷 经验≥5年 今天

投递职位 查看详情

重庆宏广机电工程

招聘主管/经理

  • ￥6~8.5K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 5年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 46以下
  • 1人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、制定、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；

2、依据公司经营发展，分析人力资源需求状况，协调、统计各部门的人员招聘需求，组织制定招聘计划并实施； 

3、组织拟定招聘实施行动方案，并参与实施招聘活动；

4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；

5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；

6、制定招聘预算并控制执行；

7、分析、评估招聘效果；

8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求：

1、本科以上学历，人力资源相关专业；

2、至少5年以上专职招聘工作经验；

3、具有自己的人力资源人脉平台；

4、具备较强的沟通协调能力，企图心、进取...

人事行政经理（研发或科技型制造企业优先） ￥5.5~8.5K/月 九龙坡区-含谷 经验≥7年 今天

投递职位 查看详情

重庆宏广机电工程

人事行政经理（研发或科技型制造企业优先）

  • ￥5.5~8.5K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 7年及以上
  • 行政主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、全面统筹规划人力资源开发，行政管理及战略管理，拟定人力资源规划方案、并监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理体系，行政管理体系，指导设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度及行政管理制度；

3、负责指导和完成工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出合理改进方案；

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，并擅长各类中高端人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；

5、负责设计职能部门及运营部门的绩效考核管理体系与方案，并推行实施；

6、建立员工激励...

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三易塑胶 501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件

技术开发部经理 ￥13~20K/月 13薪 江北区-铁山坪 经验≥5年 今天

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三易塑胶

技术开发部经理

  • ￥13~20K/月 13薪
  • 江北区-铁山坪
  • 5年及以上
  • 其他（汽车研发/设计）
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

五险 包工作餐 年终奖金

岗位职责：
岗位职责：

1.根据公司技术规划要求，组织制定公司技术革新、产品开发、工艺规范、技术团队建设的中长期规划；

2.负责新产品的开发落实和相关协调工作，管理产品的开发流程；

3.主导新项目APQP流程，按客户要求推动开发进度，

4.协助制定寻源计划及各部门进行新产品试产和问题跟进，直至新品顺利量产，并对今后批量生产中需解决的问题进行分析，验证和确认；

5.组织相关部门总结和分析已完成产品的设计缺陷和问题，拟制、修订公司开发项目的产品标准；

6.负责技术部门的制度完善和落地管理

7.负责对本部门人员的团队建设管理和技术培训，编制本部门年度人员需求计划和培训需求计划，指导、监督、考核本部门日常工作

任...

人事经理（管理部部长） ￥10~15K/月 江北区-铁山坪 经验≥8年 今天

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三易塑胶

人事经理（管理部部长）

  • ￥10~15K/月
  • 江北区-铁山坪
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、制定公司年度人力资源计划、战略方针、组织机构整合、中/高干人员配型选拔竞聘； 

2、整合公司人力资源管理体系，拟定人力资源管理制度并指导实施；

3、修订、设计公司薪酬绩效体系，开展员工绩效考核、工作量饱和度、胜任力评估；

4、完善公司各项人力资源管理制度、员工手册、岗位说明书等；

5、负责公司员工内部外部的培训管理，根据员工需求及企业发展目标，制定各阶段的内外部培训计划，核算培训成本；

6、建立完善的招聘流程与机制，并根据公司的发展趋势进行阶段性整改；

7、完善的员工福利机制设置、社会保险统筹管理等；

8、行政后勤管理，行政制度规范化流程的建设与执行，企业文化、团队建设等。

其...

生产运营经理 ￥10~15K/月 13薪 江北区-铁山坪 经验≥5年 本周

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三易塑胶

生产运营经理

  • ￥10~15K/月 13薪
  • 江北区-铁山坪
  • 5年及以上
  • 生产主管
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 48以下
  • 1人

包工作餐 住房补贴 五险 交通补助 带薪年假 工龄工资 弹性休假

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责公司生产制造部的日常运营、管理工作，参与公司重大决策，协助总经理实现企业经营目标；

2、.生产管理：根据订单需求，结合采购周期、人力、设备等综合情况，制定生产计划，并组织生产，确保计划的执行，按时保质保量的完成生产任务，满足客户的交期；同时实现产品的批次管理，达成产品的可追溯性。

3、负责各生产环节制造成本的控制工作，负责对生产系统的监控；负责成本改善工作，制定改善目标，落实改善方案，持续降低成本，提升盈利空间，合理管控生产定额、材料损耗，控制生产加工成本；

4、负责分管部门的预算管理，确保成本、维修费等各项费用控制；

5、运用系统的方法，提出优化生产工艺流程方案，组织...

福庆康养老 50人以下 | 民营 | 其他生活服务

区域市场经理 ￥8~15K/月 江北区-其他 经验≥5年 今天

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福庆康养老

区域市场经理

  • ￥8~15K/月
  • 江北区-其他
  • 5年及以上
  • 区域销售管理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚五 试用期买五险 免费包住 生日礼金 零食下午茶 高温补贴

岗位职责：
行业要求：具有医疗行业、养老行业市场管理、销售经验（有长护险市场经验者优先）

岗位职责:

1、医院，政府民政局、医保局，保险公司，以及社区客户关系维护。

2、获客渠道梳理及开拓。

3、了解重庆当地相应的医保政策和长护险政策的优先录用。

4、销售团队管理。

岗位要求：

1、重目标、强执行、勇开拓。

2、性别不限，年龄:38-45岁，大专及以上学历。

3、具有团队管理工作经验。有较强的沟通能力，协调能力，执行能力。

4、具有长护险行业经验、养老、大健康、医疗保险销售，或与第三方企事业单位公司合作等相关工作经验优先录用。

5、具有跟民政、街道、社区等相关部门相关资源，或与其工作...

市场渠道经理（巴南区） ￥8~12K/月 巴南区-其他 经验≥3年 本月

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福庆康养老

市场渠道经理（巴南区）

  • ￥8~12K/月
  • 巴南区-其他
  • 3年及以上
  • 渠道部经理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

五险一金 周末双休 朝九晚五 试用期买五险 免费包住 生日礼金 零食下午茶 高温补贴

岗位职责：
岗位职责:

1、负责获客渠道开拓(了解重庆当地相应的医保政策和长护险政策)

2、负责新客户的政策开发，讲解，签约，递交评审等工作。

3、与公司其他部门协调，以确保各项工作的顺利完成。

岗位要求

1、重目标、强执行、勇开拓。

2、具有较强的共同协调能力，亲和力以及良好的团队合作能力。

3、工作责任心强，逻辑思维清晰，具有较强的沟通和表达能力，能够积极主动的推进各项工作的实施。

4、有长期销售工作经验，社区工作者、社区团购团长、物业工作者、从事过保险销售工作、医药代表、养老机构销售、直销工作者优先考虑。


职位福利：每周两天休息、五险、节日福利、绩效奖金

市场渠道经理 ￥8~12K/月 (6-8K/月) 巴南区-其他 经验≥3年 本月

月薪：￥8~12K/月（底薪+提成）
底薪：6-8K/月

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福庆康养老

市场渠道经理

  • （底薪：6-8K/月+提成） ￥8~12K/月
  • 巴南区-其他
  • 3年及以上
  • 渠道部经理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚五 试用期买五险 免费包住 生日礼金 零食下午茶 高温补贴

岗位职责：
岗位职责:

1、负责获客渠道开拓(了解重庆当地相应的医保政策和长护险政策)

2、负责新客户的政策开发，讲解，签约，递交评审等工作。

3、与公司其他部门协调，以确保各项工作的顺利完成。

岗位要求

1、重目标、强执行、勇开拓。

2、具有较强的共同协调能力，亲和力以及良好的团队合作能力。

3、工作责任心强，逻辑思维清晰，具有较强的沟通和表达能力，能够积极主动的推进各项工作的实施。

4、有长期销售工作经验，社区工作者、社区团购团长、物业工作者、从事过保险销售工作、医药代表、养老机构销售、直销工作者优先考虑。

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重庆森山投资有限公司 101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

TOTO卫浴渠道经理 ￥6~15K/月 (6-8K/月) 渝北区-花卉园 经验≥3年 本周

月薪：￥6~15K/月（底薪+提成）
底薪：6-8K/月

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重庆森山投资有限公司

TOTO卫浴渠道经理

  • （底薪：6-8K/月+提成） ￥6~15K/月
  • 渝北区-花卉园
  • 3年及以上
  • 渠道部经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司卫浴产品（TOTO）的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成销售指标；

3、维护物业社区、装饰渠道关系，客户拜访，开拓新市场，发展新客户，增加销售范围。


任职资格：

1、三年以上销售经验；

2、诚实守信，善于倾听交流，有较强的沟通能力及谈判能力；

3、具有积极的工作态度及良好的团队协作精神；

4、有建材行业经验及物业、装饰渠道资源或经验者优先考虑；

5、条件优秀者可放宽条件。


公司福利：

高底薪+交通补贴+丰厚提成+年终奖金+入职购买社保

TOTO卫浴零售经理 ￥6~15K/月 (6-8K/月) 渝北区-花卉园 经验≥3年 昨天

月薪：￥6~15K/月（底薪+提成）
底薪：6-8K/月

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重庆森山投资有限公司

TOTO卫浴零售经理

  • （底薪：6-8K/月+提成） ￥6~15K/月
  • 渝北区-花卉园
  • 3年及以上
  • 区域销售管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、负责下属部门完成公司下达的月度、季度、年度销售指标和运营费用率控制指标，同时对各部门进行考核；

2、负责组织、开展营运活动，合理运用现有资源，提高销售额；

3、负责下属人员培训及梯队建设等；

任职资格：

1、专科以上学历；

2、身体健康，拥有良好的职业精神；

3、工作经验：五年以上连锁零售、建材行业相关工作经验，两年以上同等岗位工作经验；

餐厅经理 ￥6~8K/月 南岸区-茶园新区 经验≥3年 今天

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重庆森山投资有限公司

餐厅经理

  • ￥6~8K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 提供餐补 试用期买五险 周末双休 9:00-17:30

岗位职责：
1 全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进；

2 拟定本部规章制度、工作程序、质量标准

3 领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标；

4 负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用；

5 保持餐厅设备设施整洁、完好、有效，及时报修和提出更新添置意见；

6 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。

7 收集与反馈客人对菜品品种和菜品质量的反映和要求，会同厨师长定期分析菜单；

8 督导贵宾、宴会服务，接待重要客人，深入现场，确保优质服务；

9 负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质。

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同创百年装饰 101-500人 | 民营 | 装修装饰

施工经理(室内装饰施工） ￥15~25K/月 江北区-观音桥 经验≥5年 今天

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同创百年装饰

施工经理(室内装饰施工）

  • ￥15~25K/月
  • 江北区-观音桥
  • 5年及以上
  • 工程经理
  • 装修装饰
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 1人

五险

岗位职责：
1、负责工程全面技术工作，负责工程项目设计委托、图纸会审工作；

2、参与工程项目的设计招标工作，审核工程设计要点，评估设计招标方案；

3、负责工程各阶段设计、施工任务书的编制，密切跟踪工程进度；

4、审查工程建设各阶段的总平面设计、环境设计、建筑设计等施工图纸，确保科学合理；

5、协调解决项目建设过程中遇到的重大技术问题，协调各专业间施工图的配合问题；

6、审核设备配置以及考察新工艺、新方法、新材料、新技术的适用性，研究项目开发过程中的各种设计，力求不断创新。

人事行政经理 ￥5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 今天

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同创百年装饰

人事行政经理

  • ￥5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上（可接受应届生）
  • 行政专员/助理
  • 装修装饰
  • 大专
  • 28以下
  • 专业不限
  • 1人

双休 五险 交通补助 通讯补助 提供餐补

岗位职责：
1、各职能部门的关系协调，协助与配合各个部门的工作，确保部门之间的良好协作；

2、负责起草、修订公司各项管理规章制度，促进各项工作规范化管理，并做好各项规章制度的监督及执行；

3、负责公司资产的采购、盘点及管理；

4、代表公司与外界做好各类外联工作，并保持良好的合作关系；

5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；

6、负责办公后勤保障各项工作。

要求：在同行业大型装饰公司任过职

中国人寿保险 501-1000人 | 国有企业 | 保险

筹建负责人 ￥6~18K/月 (4-8K/月) 万州区-五桥 经验不限 15:55

月薪：￥6~18K/月（底薪+提成）
底薪：4-8K/月

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中国人寿保险

筹建负责人

  • （底薪：4-8K/月+提成） ￥6~18K/月
  • 万州区-五桥
  • 不限
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 保险
  • 高中
  • 50以下
  • 1人
岗位职责：
享受公司特殊方案，直奔主管职位，为公司领导层后备力量打基础！
成聚汽车部件 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件

人事经理 ￥4~8K/月 涪陵区-马鞍 经验≥3年 本周

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成聚汽车部件

人事经理

  • ￥4~8K/月
  • 涪陵区-马鞍
  • 3年及以上
  • HRBP
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 绩效奖金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责员工入离转调流程管理和优化，并监督执行；

2、带领团队成员做好人事各类手续办理和档案管理，做好劳动用工风险管控；

3、负责员工岗位分析和岗位关键指标提取，并输出岗位说明书；

4、薪酬数据汇总统计及分析，协助人事主管及以下岗位薪酬方案，并参与整体薪酬方案设计；

5、绩效指标提取和绩效关键数据分析，绩效评估组织与跟踪，参与绩效体系建设并推进执行；

6、全年福利政策管理和员工活动策划与执行；

7、与招聘团队做好配合，定期或不定期带领团队进行员工访谈，提出公司制度和流程优化等改进建议，降低员工离职率，提升人效；

8、了解国家政策变化，进行各类补贴申报和跟进管理，在合理范围控制人事成...

质量经理/部长 ￥4~8K/月 涪陵区-马鞍 经验≥5年 今天

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成聚汽车部件

质量经理/部长

  • ￥4~8K/月
  • 涪陵区-马鞍
  • 5年及以上
  • 质量经理/部长
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 节日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1、全面负责质量运行部的工作主持和管理工作；

2、组织对零部件及成品的日常和年度试验抽查；

3、组织按照零部件及成品检验标准实施产品检查；

4、组织对质量信息平台搭建、记录、分析及改进确认；

5、组织对新产品，二方开发物料/零部件的样件鉴定工作；

6、组织对部门人员绩效管理及评价；

7、组织参与质量问题分析及改进效果确认；

8、组织对部门人员管理培训、能力培养工作。


任职要求：

1、8年以上生产相关工作经验，5年以上管理经验；

2、具有良好的沟通协调能力、洞察力、抗压性、全局意识；

3、熟悉汽车内、外饰品及座椅相关...

重庆渝迈商贸有限公司 50人以下 | 民营 | 其他专业服务

招商总监 ￥15~20K/月 (7-9K/月) 江北区-大石坝 经验≥2年 本周

月薪：￥15~20K/月（底薪+提成）
底薪：7-9K/月

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重庆渝迈商贸有限公司

招商总监

  • （底薪：7-9K/月+提成） ￥15~20K/月
  • 江北区-大石坝
  • 2年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 45以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、负责餐饮项目的招商工作，根据公司项目发展目标制订系统的招商方案和政策，并按整体规划布局确定公司的经营档次定位和经营类别；

2、负责品牌供应商资料收集，进行新品牌引进和优化，联系洽谈招商及签约事宜，并对各项业务合同进行管理、协调、指导、监督和审核；

3、负责进行市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略；

4、根据公司整体工作计划，分解制定本岗位各阶段工作计划，并按计划开展各项工作，完成公司下达的任务指标。

岗位要求：

1、5以上招商工作经验，有餐饮行业招商经历者优先；

2、具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备招商团队管理经验；

3、具有较强的沟通协...

加盟招商经理 ￥12~15K/月 (8-9K/月) 江北区-观音桥 经验≥3年 今天

月薪：￥12~15K/月（底薪+提成）
底薪：8-9K/月

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重庆渝迈商贸有限公司

加盟招商经理

  • （底薪：8-9K/月+提成） ￥12~15K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

五险

岗位职责：
1、负责推进加盟招募活动，负责与潜在加盟商进行联系、跟踪、谈判、签约等工作； 工作成果：到访率、签约率；

2、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略； 工作成果：sowt分析报告、竞品分析报告；

3、负责对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核合同等； 工作成果：合同签约率；

4、负责全年加盟展会计划及方案，组织安排相关招商人员参加展会及招商会；

5、协助配合团队完成其他工作任务。

要求：

1、餐饮连锁行业，餐饮加盟可转换支援；

2、形象气质佳，亲和力强；

良好的沟通协调能力以及商务谈判能力。

调味品销售经理 ￥12~15K/月 (7-8K/月) 沙坪坝区-三峡广场 经验≥3年 本月

月薪：￥12~15K/月（底薪+提成）
底薪：7-8K/月

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重庆渝迈商贸有限公司

调味品销售经理

  • （底薪：7-8K/月+提成） ￥12~15K/月
  • 沙坪坝区-三峡广场
  • 3年及以上
  • 销售团队管理
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

朝九晚六 五险

岗位职责：
岗位内容：

1. 制定销售团队的业绩指标和计划，并全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。

2. 高效拓展新客户、维护老客户，并跟进客户需求和反馈，实现客户满意度最大化。

3. 不断完善销售团队的制度和流程，提高销售效率和业绩水平。

4. 协调公司内外部资源，联合其他团队实现公司整体销售目标。


任职要求：

1. 具有3年以上销售管理经验，能够独立制定销售策略和计划。

2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力，能够快速建立良好的人际关系网络。

3. 大学本科或以上学历，具备优秀的沟通、协调和领导能力。

4. 熟悉销售渠道和流程，熟练掌握PPT、Excel等办公软件。

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中国平安人寿保险股份有限公司重... | | 保险

售后客服 ￥4.5~8K/月 永川区-其他 经验不限 今天

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中国平安人寿保险股份有限公司重...

售后客服

  • ￥4.5~8K/月
  • 永川区-其他
  • 不限（可接受应届生）
  • 客服主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 5人

五险 带薪年假 生育补贴 节日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责：
1、内勤、行政管理等相关专业优先;

2、相关工作经验优先;

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件;

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力;

5、形象表达能力佳，融入团队，合作精神佳。

人事助理 ￥4~6.8K/月 永川区-其他 经验不限 今天

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中国平安人寿保险股份有限公司重...

人事助理

  • ￥4~6.8K/月
  • 永川区-其他
  • 不限（可接受应届生）
  • 人力资源主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 生育补贴 节日礼金 定期团建 专业培训 一年两次调薪机会

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司人员招聘，维护招聘渠道；

2、负责邀约面试，面试时间地点、地点安排；

3、做好面试记录和面试结果的通知及入职资料的整理归档，办理员工离职等相关事宜；

4、做好每日工作安排，完成领导下达的其他任务。


任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源相关专业优先，有无工作经验均可；

2、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通表达能力；

3、形象专业、学习能力强、态度端正、对人事工作感兴趣、有热情。

辉虎 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件 优质企业

行政人事主管 ￥5~8K/月 垫江县 经验≥1年 今天

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辉虎

行政人事主管

  • ￥5~8K/月
  • 垫江县
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 年假、婚假 节假日福利 社保 收费宿舍

岗位职责：
岗位职责：

1、男女不限，年龄25岁-45岁，大专学历以上。

2.熟悉人力资源与行政管理相应模块与管理流程，文字表达能力佳； 

3.具有较好的组织协调能力与较强的执行力，抗压能力佳；

4.制造行业本职工作2年以上经验。

人事专员 ￥4~5K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验≥3年 本周

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辉虎

人事专员

  • ￥4~5K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 节假日福利 高温假

岗位职责：
岗位职责：

1、根据用人部门需求，协助落实人力资源招聘计划，开展具体的招聘业务工作，为企业的良性发展和可持续发展寻找合适的人才，完成简历筛选和初面；

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率；

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才选拔、人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作；

4、HR工作内外部沟通，上级安排的专项工作或临时任务；

5、员工的培训支持、跟踪；    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作, 执行社保方面的法律法规、政策，及时办理公司人员异动；

7、考勤管理、社保及公积金相关手续办理、合同续签等。  ...

大恺睿企业管理 101-500人 | 民营 | 服装/纺织

资深商品经理/主管 ￥8~13K/月 江北区-红旗河沟 经验≥5年 今天

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大恺睿企业管理

资深商品经理/主管

  • ￥8~13K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 5年及以上
  • 品类运营
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 专业培训 工龄工资 月休6天 9-17:30

岗位职责：
工作内容：

1、负责所管辖地区货品的配发、调拨、退换货处理的管理。所管辖地区和其他区域商品结构分析与货品跟进；对所辖各地区要货单据的审核与跟进；店铺之间、区域之间合理的货品调、补；跟进店铺、库房调配货的及时性和准确度。

2、定期分析商品结构及客户销售情况，产销平衡调度；

3、制作每周、每月的销售报表，分析报表，各店销售汇总以及客户每周的销售报表，分析报表，各店销售汇总；

4、熟练掌握ERP系统和管理与应用；

5、掌握直营、联营店铺的销售明细情况，根据店铺相关信息进行合理的商品配置，开业后进行数据分析、店铺回访工作，定时排查畅销和滞销款，并根据货品的配发的情况，分析其市场的销售情况，及时反馈给公...

人事经理 ￥8~10K/月 江北区-红旗河沟 经验≥3年 今天

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大恺睿企业管理

人事经理

  • ￥8~10K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 服装/纺织
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险

岗位职责：
岗位职责：

1、全面统筹规划公司的人力资源战略，向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本;

2、熟悉劳动法律法规、有处理劳动纠纷经验；

3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；

岗位要求:

1. 本科及以上学历，人力资源管理专业;

2. 掌握人力资源相关知识，熟悉国家和地方的相关劳动法律法规;

3. 良好的人际理解力、沟通协调力、团队合作意识和抗压能力，开放的心态和主动的学习意识;

服装仓库经理 ￥6~8K/月 渝北区-回兴 经验≥3年 今天

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大恺睿企业管理

服装仓库经理

  • ￥6~8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上
  • 仓库主管
  • 服装/纺织
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 1人

五险

岗位职责：
1.熟悉仓储出入库规范，严格按工作流程操作，确保账、物相符；

2.合理规划仓储区域，监督指导仓库人员依实物类别进行管理，标示清楚；

3.及时掌握库存、物流信息，及时提供各种报表；

4.熟练使用ERP系统；

5.确保仓库货物的安全，做好防盗、防潮、防水电等工作。

岗位要求：

1.大专以上学历，3年以上仓库管理工作经验；

2.熟悉物流仓储作业流程；

3.熟练使用基本的办公软件；

4.较强的责任心及团队精神，吃苦耐劳，有统筹规划的能力，做事细心，良好的沟通能力

中鹰企业 101-500人 | 民营 | 人力资源服务 猎头公司

人事（招聘方向）-双休 ￥4~6K/月 璧山区-璧城 经验≥2年 今天

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中鹰企业

人事（招聘方向）-双休

  • ￥4~6K/月
  • 璧山区-璧城
  • 2年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年底分红 零食下午茶 定期团建

岗位职责：
1、分析目标行业客户信息：负责目标行业客户信息分析，研究客户需求；

2、拓展市场并与客户建立委托招聘协议：负责市场拓展，与客户建立委托招聘协议，并维系良好的客户关系；

3、收集招聘需求信息并采取招聘行动：从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动；

4、确认所需职位能力及资历并分析市场：从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历，分析市场并确立搜寻的方向及目标；

5、指导助理进行候选人筛选：指导助理利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人；

6、传达客户的招聘需求并合理匹配：准确地传达客户的招聘需求，为候选人做面试，评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人；

7、协调和谈判薪...

高远物业管理 101-500人 | 国有企业 | 物业/商业中心

餐饮部经理 ￥8~9K/月 九龙坡区-含谷 经验≥5年 本月

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高远物业管理

餐饮部经理

  • ￥8~9K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包三餐 提供餐补 五险 带薪年假 交通补助 节日礼金 专业培训

岗位职责：
1. 在酒店总经理及主管副总的领导下，负责饭店餐饮部的经营、管理、生产、安全及本部门其他各项工作。

2. 拟定餐饮部年度、月度预算方案和营业指标。审阅餐饮部各点每日的营业报表，进行经营分析，做出经营决定。审阅和批示各点呈交的报告及各项申请。

3.制定营业政策的促销计划。

4. 负责制定餐饮部各种经营计划及规章制度、奖惩条例、并保证各项决议的贯彻落实。

5. 巡视餐饮部所属区域，检查和督导管理人员的工作情况，协调餐厅与厨房、餐厅与餐厅之间的协作，发现问题及时提出改进措施，保障餐饮部工作正常运转。

6.主持餐饮部例会，介绍各餐厅收入状况，总结和处理餐饮部所发现的问题。

7. 定期与厨师...

（急聘）人才公寓项目运营管理岗 ￥5~8K/月 九龙坡区-二郎 经验≥2年 本月

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高远物业管理

（急聘）人才公寓项目运营管理岗

  • ￥5~8K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 2年及以上
  • 运营主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 节日礼金 定期体检 生日礼金 高温补贴 周末双休

岗位职责：
岗位职责：

1.根据区域运营要求，制定人才公寓各个项目的运营方案和计划；                        

2.采取有效措施按照人才公寓运营方案和计划开展管理工作，保障人才公寓项目的满租率和增值服务目标的实现；               

3.根据人才公寓运营的工作规定和服务标准，组织开展人才公寓项目的基础服务工作；                             

4.及时掌握公寓项目的运营状态，监督项目安排房间的日常检查、维修和保养维护工作；                              

5.监督项目建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关...

行政主管 ￥4.5~5K/月 九龙坡区-含谷 经验≥3年 本周

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高远物业管理

行政主管

  • ￥4.5~5K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包三餐 免费包住 五险 带薪年假 交通补助 节日礼金 定期体检 生日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责制定行政工作发展规划、预算方案，制定行政管理规章制度、设定标准和流程，并监督和指导各部门执行；

2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作；

3、负责规划、组织、协调并执行酒店各项大型活动及酒店年度工作会议、月度会议等，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行；

4、负责酒店对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作；

5、负责固定资产及办公用品的购买，对酒店财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作；

6、负责协调各部门之间的关系，积极响应各部门对行政支持的需求。

任职要求：

1、一年以上同岗位工作经验；

2、具备行政管理基...

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恒伟林汽车零部件 501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件

体系副部长 ￥9~15K/月 渝北区-双凤桥 经验≥5年 今天

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恒伟林汽车零部件

体系副部长

  • ￥9~15K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 5年及以上
  • 质量经理/部长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
任职要求：

1. 有5年以上汽车质量体系管理经验（含体系文件编写、体系推行、体系审核、过程审核和产品审核经验）；

2. 具有ISO9000、ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001等质量、环境、人员健康等管理体系知识；

3. 熟悉产品审核VDA6.5、过程审核VDA6.3，五大工具（PPAP、MSA、SPC、APQP&CP、FMEA）、QC七大手法， 8D报告，AIAG相关标准，Formel Q标准等；

4. 取得IATF16949内审员证、ISO14001环境内审员证；

5. 熟练使用OFFICE办公软件，具备一定的文字功底。能编写质量管理体系、环境管...

质量副部长 ￥8~15K/月 渝北区-双凤桥 经验≥7年 今天

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恒伟林汽车零部件

质量副部长

  • ￥8~15K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 7年及以上
  • 质量经理/部长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 交通补助 免费班车

岗位职责：
任职要求：

1. 有8年以上品质管理工作经验，至少5年以上汽车行业品质管理工作经验；

2. 熟悉本行业质量管理流程；

3.  具备较强的沟通能力、快速分析能力和判断力，冲突处理能力、协调能力及学习能力。

工作内容：

1.  负责监督本部门各项指标达成；

2.  负责监督现场工艺及完成情况检查及跟踪；

3.  负责制定月度过程计划及新品、量产、品质服务目标，确定部门主要工作指针；

4.  负责组织召开各车间过程计划及新品、量产、品质服务每周质量周会议及每天各部门质量会议；

5.  负责监督接待第二方、第三方的年度过程审核、产品审核，对审核提出的问题组织各部门分析原因，制定纠正和预防措施，对措施的...

国际销售经理 ￥8~15K/月 (5-10K/月) 渝北区-双凤桥 经验≥3年 今天

月薪：￥8~15K/月（底薪+提成）
底薪：5-10K/月

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恒伟林汽车零部件

国际销售经理

  • （底薪：5-10K/月+提成） ￥8~15K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 3年及以上
  • 汽车零配件销售
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 交通补助 免费班车

岗位职责：
任职要求：

1. 英语听说读写流利，有出口外贸经验，能独立于客户沟通；

2. 做过汽车OEm或者一级大客户开发优先；

3. 接受过汽车专业知识，有国际贸易知识优先；

4. 身高160cm，形象气质佳。

工作内容:

1. 负责国际大客户及新市场的开拓；

2. 负责国际客户的日常上午及报价和开发的具体工作，争取新项目并提高与客户合作的销售指标；

3. 针对所负责的客户做年度指标规划，负责达成月度及年度指标；

4. 完成领导交代的其他工作任务。

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