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汇博招聘 万州招聘 销售/客服/市场/公关 销售管理 渠道部经理

德高急招区县经理7000+ ¥6~15K/月 (3-4K/月) 万州区-九池 经验不限 今天

月薪:¥6~15K/月(底薪+提成)
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新时通装饰工程

德高急招区县经理7000+

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~15K/月
  • 万州区-九池
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五险 提供餐补 住房补贴 交通补助 带薪年假

岗位职责:
 岗位职责:协助政委负责所管辖区域的市场发展、经销商管理及经销商业务专员团队管理、销售工作:

              1、执行公司市场营销方案,推动网点开发、新品铺市,陈列、品类 叠加、价格管理,公司市场营销方案的落实;

              2、协助经销商业务专员的招聘、培训带教、激励工作;通过协同拜 访等带教专员,进行日常工作指导;

              3、根据每月轮值方案,政委制定轮值动销方案,协助方案的落地, 动销方案的达成;

              4、根据销售年度、月度任务,达成月度节点销售任务、年度销售任务

岗位要求:1.高中及以上学历 

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招商部部门经理 ¥8~15K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥5年 01:22

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皮尔特管业科技

招商部部门经理

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  • 5年及以上
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  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
岗位要求:

1、负责制定部门目标市场的开发计划;

2、负责部门团队的建设及管理;

3、对完成公司任务目标负责;

4、对部门费用管理目标负责;

任职要求:

1、26-35岁,性别不限,市场营销相关专业大专以上学历;

2、有5年以上渠道销售相关工作经验;

3、沟通能力强,抗压能力,能适应大重庆范围内出差;

4、对市场开发熟悉者优先,对大重庆市场熟悉者优先考虑;

招商部门经理 ¥8~15K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥5年 01:22

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皮尔特管业科技

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  • 5年及以上
  • 渠道部经理
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  • 35以下
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岗位职责:
岗位要求:

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2、负责部门团队的建设及管理;

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1、26-35岁,性别不限,市场营销相关专业大专以上学历;

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渠道经理高薪招聘 ¥10~20K/月 渝北区-回兴 经验≥2年 今天

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首诺环境

渠道经理高薪招聘

  • ¥10~20K/月
  • 渝北区-回兴
  • 2年及以上
  • 渠道部经理
  • 建材
  • 不限
  • 35以下
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 弹性工作

岗位职责:
岗位职责:

1、维护公司渠道,开发新的渠道

2、介绍公司产品优点及特色;

3、维护与设计师关系,促成公司业务正常发展。

任职要求:

1、男女不限,学历不限,有装饰公司市场部经验。

2、喜欢销售,有上进心,喜欢挑战自己,对新事物接受能力强;

3、勤奋、自信、乐观,能承受较强工作压力;

4、有梦想、有强烈的成功欲望和赚钱欲望,勇于挑战高薪。

5、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪礼物、带薪病假、带薪婚假、带薪年假、超长春节带薪假。

薪资:根据个人能力面谈

期待各位有志之士的加入!

渠道经理 ¥8~15K/月 南岸区-南坪 经验≥1年 今天

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光电联盟

渠道经理

  • ¥8~15K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 渠道部经理
  • 建材
  • 大专
  • 年龄不限
  • 3人
岗位职责:
1、通过客户分类匹配产品组合策略及活动方案,提升产品销量达成目标任务。2、对区域内的终端门店进行拜访,负责客户的开发及维护;3、落实厂家渠道政策,协助区域客户的活动支持与落地实施4、负责区域业务代表的服务落地培训及督导;任职要求:1、24-35岁,特别优秀放宽至40岁2、具备渠道销售或专卖店招商两年以上工作经验3、 吃苦耐劳,学习能力强4、自带车补贴

招商部部门经理 ¥8~15K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥5年 今天

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皮尔特管业科技

招商部部门经理

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 5年及以上
  • 渠道部经理
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  • 35以下
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岗位职责:
岗位要求:

1、负责制定部门目标市场的开发计划;

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3、对完成公司任务目标负责;

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诚聘销售人材无责任底薪4600元起 ¥4.6~8K/月 渝北区-鸳鸯 经验≥1年 今天

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迈腾环保工程

诚聘销售人材无责任底薪4600元起

  • ¥4.6~8K/月
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  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 零食下午茶 定期团建 专业培训

岗位职责:
岗位要求:

1、能吃苦耐劳,踏实肯干。有较强的责任心

2、周边资源的开拓:开发商场内部及周边的合作伙伴;并定期进行培训,维护客情关系;

3、建立联盟活动:带头建立合作伙伴之间的联盟活动;

4、开发重庆市内经销商资源,并定期进行培训和维护;

5、业绩的达成:通过经销商带单及小区活动达成公司的业绩考核;

6、开发装饰公司、设计师、等渠道关系;

7、小区零售客户资源的对接和跟进;

8、具有较强的执行力,能很好的完成公司安排的任务

薪资构成:底薪+绩效+提成+奖金。并享带薪年假等。

职业晋升渠道: 

渠道经理-销售主管-部门经理

我们提供发展的事业空间和平台,极具竞争力的薪酬待遇,欢迎投递面试

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销售经理 ¥10~20K/月 (3.5-5K/月) 渝中区-两路口 经验≥3年 昨天

月薪:¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-5K/月

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什木坊门业

销售经理

  • (底薪:3.5-5K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 渝中区-两路口
  • 3年及以上
  • 渠道部经理
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  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.完成所辖区域的产品专卖加盟销售任务,提升产品在区域内的占比;

2.负责所辖区域内市场的开拓、经销商的开发、网点的布局;

3.负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护;

4.经销商工作的支持配合;

5.其他工作的协助。

任职要求:

1.吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神,诚实守信,踏实上进。

2.能适应出差。

3.有木门,门窗,橱柜 或者全屋定制销售工作经验优先。

4.有激情,有干劲,品行端正,有职业操守。

5.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

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