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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 高级管理 副总裁/副总经理/VP

副总经理 ¥10~20K/月 北碚区-东阳 经验≥10年 10:24

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永发工业

副总经理

  • ¥10~20K/月
  • 北碚区-东阳
  • 10年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 汽摩零配件
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

五险 免费班车

岗位职责:
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 

2、负责运用数字化技术和网络,重塑公司的管理流程,提升企业经营效率;  

3、协助总裁/总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理,并执行各项规程、工作指令; 

4、召集主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门经理的工作; 

5、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。

生产副总 ¥10~20K/月 13薪 北碚区-蔡家岗 经验≥10年 今天

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万凯机械

生产副总

  • ¥10~20K/月 13薪
  • 北碚区-蔡家岗
  • 10年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 生日礼金 节日礼金 高温补贴

岗位职责:
1. 完善建立企业生产作业流程与管理体系;

2. 负责效率成本、质量、安全目标的落实实施;

3. 适合企业的自动化改造改进;

4. 身体力行,精益求精,提高企业竞争力和可持续发展能力; 

5. 引领带领、提升下级管理能力水平。

  再说明: 1.须在汽车冲压行业10年以上、中层管理岗位(部长)5年以上;

               2.以往工作业绩在良好以上,学习不断、永保进取心。

副总经理 ¥10~20K/月 北碚区-歇马 经验≥10年 本周

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远旭机械

副总经理

  • ¥10~20K/月
  • 北碚区-歇马
  • 10年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

包吃住 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
有效组织公司的日常运营管理工作,具体工作如下:

1、组织实施销售部下达的生产计划,保质保量地完成生产任务,确保安全文明生产。总结生产情况,起到连接生产部与其它部门的桥梁作用。

2、督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转;

3、加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化,完善和执行质量管理体系;

4、贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本; 

5、贯彻执行公司的安全管理规章制度,确保厂区无安全事故发生;

6、切实做好环境保护和劳动保护工作,不断改善劳动条件;

7、...

经营副总经理 ¥15~25K/月 渝北区 经验≥10年 前天

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炬坤新能源开发

经营副总经理

  • ¥15~25K/月
  • 渝北区
  • 10年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 环保
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责: 1. 负责公司电力工程及光伏、风电、储能等新能源项目的经营管理,确保项目按合同 及业主要求有序实施; 2. 负责项目的前期沟通及对接,包括对招投标的管控; 3. 负责与业主单位保持经常性商务沟通,创建和谐的商务关系; 4. 负责与相关外联单位保持友好沟通,为公司营造良好的经营环境; 5. 做好公司各类工程项目前、中、后期的统筹规划和管理; 6. 做好项目实施团队的管理,包括人员安排,绩效管理,计划提升等 任职要求: 10年以上工程行业工作经验,擅长项目统筹管理,有电力工程或新能 源项目经营管理一把手职位履历,有大型企业或国企经历优先;极强 的商务谈判能力、管理能力和协调能力;有一定...

副总经理 ¥20~30K/月 渝中区-李子坝 经验≥10年 今天

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巨申浩龙

副总经理

  • ¥20~30K/月
  • 渝中区-李子坝
  • 10年及以上
  • 副总裁/副总经理/VP
  • 建筑工程
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 绩效奖金 定期团建

岗位职责:
1、负责公司的日常生产和经营管理工作;

2、负责组织制定公司战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标,组织分解落实相应的运营策略和具体实施方案,跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

3、负责健全、完善、监督执行公司的各种规章制度和公司内部机构的设置;

4、负责加强企业文化建设,负责组织、领导对本公司所有员工的业务、技能培训工作,提高员工的专业素质和工作绩效;

5、负责公司工程项目的技术、质量、进度、成本控制与安全文明施工的监督、指导工作; 

6、定期组织召开公司周、月、季、半年、年度工作管理会议;盘点公司整体工作完成情况,根据结果提出行之有效的方案或意见;

7、完成公司...

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